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個案研究
美麗的巧合
辛迪在服裝零售集團工作，最近被擢升為人事部經理。公司計劃在香港擴展業務並開設多間新服裝店。辛迪和她的下屬負責為新店招聘商店經理和銷售助理。
在招聘面試中，辛迪發現她的表弟是其中一位應徵者。她覺得這是一個美麗的巧合，在沒有向公司申報他們的關係的情況下，她繼續與表弟進行面試。在面試中，她甚至對表弟的表現給予好評。
個案分析
辛迪負責招聘面試。但是，其中一位應徵者是她的親屬，因此存在實際的利益衝突情況。辛迪應及早向公司申報他們的關係，並遵守有關處理利益衝突的公司守則。
就算辛迪能公正地處理該次招聘，而她的親屬亦是最佳人選，她仍然會處於利益衝突的情況，會令人懷疑她在招聘過程中濫用自己的影響力，對其他應徵者造成不公。辛迪應根據公司的指引避免和申報利益衝突，以示公允。